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第4四半期および2025年度決算説明会
Meritは、2026年2月24日(火)の株式市場の取引終了後に、2025年12月31日を期末とする四半期および年度の業績を発表し、2026年度の業績見通しを発表する予定です。投資家向け電話会議は、同日(2026年2月24日(火))東部標準時午後4時30分(中部標準時午後3時30分、山岳部標準時午後2時30分、太平洋標準時午後1時30分)に開催されます。
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メリットと当社のリーダーシップは、外部に焦点を当て、優れた顧客エクスペリエンスを提供することを決意することで、顧客、従業員、株主、地域社会に長期的な価値が創造されると信じています。
当社のディレクターをご紹介します
マーサ・ゴールドバーグ・アロンソン
社長兼最高経営責任者
アロンソン氏の戦略的ビジョン、幅広い業界経験、卓越性への取り組みは、Merit の継続的な成長と発展にとって重要な要素であり、同社とその利害関係者にとって大きな資産です。
F. ANN MILLNER
取締役会長
ミルナー博士は、当社の筆頭独立取締役としての在任中、またそれ以前はガバナンス委員会の委員長として、当社のコーポレートガバナンス慣行および株主との関わりの発展に重要な役割を果たしました。
LONNY J. CARPENTER
取締役
カーペンター氏は、ストライカー社での在職期間から得た幅広い経歴により、取締役会に実践的な現実世界の知識と指導を提供し、会社の効率性とコスト削減の取り組みを強化するでしょう。
少将 (退役) STEPHEN C. EVANS
取締役
エヴァンス提督のこれまでのリーダーシップ経験にはサイバーセキュリティの監視が含まれていました。この経験は、私たちが安全で効果的なシステムの構築を目指す上で特に重要です。
企業の持続可能性
従業員の健康、ウェルネス、安全
当社は従業員を大切にしており、そのため従業員の成長を助ける方法での勤勉さと献身を評価します。当社のプログラムは場所によって異なりますが、世界中のメリット従業員は幅広い優れた福利厚生を期待できます。