実践:継続的な医学教育が患者ケアの向上に不可欠な理由 Think Education™ の監督官は、進化する医療業界において継続教育が果たす目的と、Think Education プログラムが現在および将来にわたってより良い学習機会への道をどのように切り開いているかについて話し合います。医療分野では、新しい手順と革新が継続的に進化しています。これらのツールと技術を実践するために、医師は次のことを行います […] 詳細はこちら
男性の健康に対する私たちのサポート 他者の健康を思いやる気持ちは、私たちの活動の根幹にあります。だからこそ、Merit Medicalファミリーは毎年6月、男性の健康と、彼らに最も影響を与える症状に焦点を当てています。患者様と医師の皆様に、質の高い健康情報、技術、そしてサービスをご提供することで、より良い医療を提供できると信じています。[…] 詳細はこちら
メリット・メディカル従業員イノベーター – レイチェル・オバーグ Merit Medicalは、医師のニーズを理解し、患者ケアを向上させる高品質な医療機器の革新と提供に日々努めています。この重要な取り組みの背後には、イノベーターたちのチームがあります。彼らは、最も困難な臨床課題に対するソリューションを発明することで、私たちの使命を次のレベルへと引き上げています。研究開発マネージャー、レイチェル・オバーグ氏に会う 10年間のイノベーション […] 詳細はこちら
職場の心理的安全性を高めるメリット6つ 正式にメンタルヘルス啓発月間となりました。従業員のメンタルヘルスと心理的安全性を最優先にするために、当社がどのような取り組みを行っているかをご紹介できることを嬉しく思います。メンタルヘルスとは何かは誰もが知っていますが、心理的安全性とは何であり、なぜ重要なのでしょうか?アメリカ心理学会による2024年米国就労調査によると、[…] 詳細はこちら
声を上げる: Merit EMEA の女性リーダーシップ イニシアチブ Merit Medical では、すべての意見がテーブルに着くことで最高の仕事ができると考えています。包括性と成長を促進するという精神のもと、私たちは世界規模の女性リーダーシップ イニシアチブ (WLI) を運営しています。あらゆる性別の学習、ネットワーキング、専門能力開発を促進するように設計された WLI は、多様な視点を称え、より良いコラボレーションとより良い […] 詳細はこちら
メリットメディカル従業員イノベーター – クリストファー・シンドリッチ Merit Medical は、医師のニーズを理解し、患者ケアを改善する高品質の医療機器を革新し、提供するために日々努力しています。この重要な仕事の背後には、最も困難な臨床課題に対するソリューションを発明することで当社の使命を次のレベルに引き上げるイノベーターのチーム、つまり従業員がいます。主任エンジニアの CHRISTOPHER CINDRICH に会う 10 年間のイノベーション […] 詳細はこちら
オペレーションの卓越性: メリット リッチモンドの物語 Merit では、仕事、従業員文化、使命のあらゆる分野で卓越性に重点を置くことに誇りを持っています。これは組織全体でさまざまな方法で実証されており、今日は、私たちが目指す姿の輝かしい例として、リッチモンド施設の取り組みを紹介します。私たちはロザリンドと話をしました […] 詳細はこちら
メリット・ゴールウェイ、コミュニティにおけるSTEMの重要性を称賛 毎年、世界中の国々は 8 月 10.8 日を科学、技術、工学、数学 (STEM) の日と定め、子供たちがこれらの職業分野への興味を探求することを奨励する日としています。それには十分な理由があります。STEM 分野の仕事は、5.3 年までに全雇用 (2031%) の XNUMX 倍 (XNUMX%) の割合で増加すると予測されています。米国では […] 詳細はこちら
SCOUT® レーダー ローカリゼーションの利点とは? この革新的な技術について知っておくべきこと、そしてそれが乳がん治療の改善にどのように役立つか。10 月は乳がん啓発月間であり、病気の認識、教育、予防などを促進することに専念する時期です。Merit Medical では、乳がんが患者とその家族にもたらす負担を軽減するために、[…] 詳細はこちら